L’article 1er de ce projet de loi, qui a été adopté par 78 voix pour, 8 abstentions et 2 contre, mentionne que les agents de Tunisie Telecom titulaires et en exercice et qui ont atteint l'âge de 50 ans au moins, peuvent demander une retraite anticipée avant l'âge légal.

Cette possibilité est conditionnée par une période d'activité au sein de la société d'au moins 15 ans, à la date de la présentation de cette demande, qui sera examinée par une commission devant être créée à cette fin.

Le ministre de l'Enseignement supérieur, de la Recherche scientifique et des TIC, Taoufik Jelassi, a accepté que deux membres du syndicat fassent partie de cette commission, au lieu d'un seul comme prévu par le projet de loi initial.

La commission doit se prononcer sur les demandes qui lui parviennent dans un délai maximum de 3 ans.

Dans sa réponse aux questions des députés, le ministre a précisé que les départs à la retraite vont faire gagner à Tunisie Telecom quelque 100 millions de dinars (MD).

M. Jelassi a aussi indiqué que le partenaire émirati, Emirates International Telecommunications (EIT) a exprimé le désir de céder sa part dans Tunisie Telecom (35%), soulignant que la société a besoin d'un autre partenaire stratégique pour impulser sa compétitivité.

Selon le rapport de la commission des affaires sociales de l'Assemblée nationale constituante (ANC), cette loi aura des effets multiples sur la société, puisqu'elle permettra d'abaisser le nombre d'agents de 2.887 personnes, avec le départ à la retraite progressif de ceux qui le désirent sur 3 étapes, permettant ainsi de comprimer le coût des salaires, d'assurer une meilleure gestion des ressources humaines et de recruter près de 800 diplômés du supérieur.

I. B. (avec Tap).